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【先锋】党建引领国企 | 浙江省国资委以国资国企竞争力提升强力推进“三个一号工程” ...

|原发: 浙江省机关党建

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      全国党建研究会《国企》刊网2023年2月23日党建好故事创作编辑研究(数字化)中心组稿  据浙江省机关党建   浙江省国资委着眼贯彻落实省委“新春第一会”精神,紧紧围绕“创新深化、改革攻坚、开放提升”,重点部署、全面发力,以国资国企竞争力提升强力推进“三个一号工程”。

        一、 推动创新深化再发力    加快打造国企原创技术策源地

       实施国企打造原创技术策源地行动,围绕5大重点领域和10个主攻方向超前部署,实现原创技术研发投入、高能级科创平台、高层次人才、关键共性技术攻关、科技成果转化“五个显著提升”,力争省属企业新增列入我省“尖兵”“领雁”项目15个以上、新增省级以上高能级创新平台20个以上、新增高素质经营管理人才100名以上、高层次专业技术人才200名以上、高水平技能人才300名以上,努力实现“鲲鹏行动”计划专家零突破。全年力争省国资委履行出资人职责监管企业研发投入突破100亿元,增长20%以上;重点制造与创新类企业研发投入强度3.8%以上。

       二、推动改革攻坚再行动   更大力度打造现代新国企

      组织力量全面梳理评估我省国企改革三年行动实践成果和存在的难点堵点,建立健全组织体系、工作体系、政策体系、评估体系,推动国企体制机制重塑,真正按市场化机制运营。比如,制定实施我省国企改革再行动方案,推动杭州区域综改提质扩面,支持符合条件的市县主动参与区域综改,推动中国特色国企现代公司治理再完善、市场化经营机制再落实、混合所有制改革再深化,通过改革攻坚,推动全省国资国企更加优化、更有活力。

        三、推动开放提升再突破   不断开拓高质量发展新空间

       坚定不移深化对外开放合作,“引进来”“走出去”并举,促进国际国内双循环。围绕项目投资、产业技术、股权资本等方面,加强各级国企与地方政府、高校、科研院所、民企等携手合作,强化资源整合、优势互补、高效协作,加强产业链供需对接,促进产业链上下游协同发展。同时,抓住当前全球商贸往来恢复和国内消费复苏的契机,建立“抱团出海”合作机制,主动出击抢订单,千方百计拓市场。

(责任编辑:蒋鑫富


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