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《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事 江 风）2月18日，农历新年的第一个工作日，浙江省委以“新春第一会”的高规格召开全省持续推动“八八战略”走深走实，全力打造高素质干部队伍、高水平创新型人才和企业家队伍、高素养劳动者队伍大会，吹响了全面加强“三支队伍”建设的号角。全省各国资国企认真学习领会大会精神，大力建设高素质工匠队伍，为此，《国企》杂志融媒浙江将推出优秀工匠风采展播特辑，号召向榜样学习，助力新时代工匠培育工程落实落细，为高水平打造高质量可持续发展提供坚实的人才支撑。今天推出《从学徒工到“技能大师”——记优秀工匠浙江二建夏友谊技能大师工作室（省级）领衔人夏友谊》。
夏友谊，1982年出生，浙江温州人，中共党员，高级技师，高级工程师。2001年入职集团所属浙江二建，现为浙江二建夏友谊技能大师工作室（省级）领衔人。长期从事设备安装技术工作，并综合BIM技术应用实施，不断改进施工工法为工程提益增值。先后获得“全国五一劳动奖章”“全国青年岗位能手”“中国住房和城乡建筑行业技术能手”“浙江省杰出工匠”等诸多荣誉。在技能工匠的成长道路上，夏友谊是千千万万建筑工人的代表。
勤思善学练就“独当一面”硬功
2001年高中毕业，夏友谊进入浙江二建长兴电厂项目部开始管道工学徒生活。那时，白天干活很辛苦，晚上工友们在工棚里休闲娱乐，他就在角落里学习识图，看专业图纸。“不懂没关系，会学习能致胜！”在陌生的工作环境中，他心里暗暗铆着劲。 长期好学肯钻研，夏友谊在工作实践中积累起丰富的现场经验，练就了过硬基本功。在镇海电厂油改气工程，他把机房划分成若干模块进行装配，高效率的装配式安装获业主点赞；在宁波港务大厦项目工程中，他改进型钢45度拼角方法，改进气割下料走线方式，为批量支架制作加工模具，改进一系列施工工艺提高型钢支架质量，节约人工成本5万余元。
接连参与了几个工程之后，这个年轻小伙踏实细致的专业技能日益凸显，得到了项目经理的认可，很快被提拔为班组长。“当时深刻感受到企业对技术工人的重视和需要，走技能成才之路特别有前景。”夏友谊说。2016年9月，在全国住房城乡建设行业“陕建杯”职业技能竞赛全国决赛中，夏友谊凭借出色表现获管工职工组第四名。
作为一名普通的一线工人，夏友谊没有多高的学历，也没有惊人的天分，但他始终以匠心恪守初心，用技能雕琢梦想。2008年，意识到新时代的建筑工人不能只局限于手工劳动，夏友谊花3000元“巨款”买了一台笔记本电脑，看教学视频自学CAD等软件。很快，身边的工人们就见识到了这些看不懂的软件威力。在宁波市文化广场安装工程项目，空调二次安装管线时，夏友谊用CAD二维线框排版，绘制成预制管段，5000余米的二层镀锌安装空调管道，一次性就安装完成，为工程节约费用27万余元。因项目综合管线排版合理、施工细致，工程最终获得了“中国安装之星”。 用技术走出别样人生路
2012年，在一次公司组织的培训中，夏友谊第一次接触BIM技术。“当时看到设计方展示的运用BIM技术排布的综合管线三维图，被图中精准排布、合理优化、整齐有序的线路方案震撼了，而且其报价50万元，深化设计价格同比专业工程的人工费要贵。”夏友谊敏锐地觉察到，这是一项具有生命力的技术，未来有广阔的发展空间，加之自己对机电安装技术熟门熟路，当即决定进行BIM技术的学习和探索。 刚接触时，他一遍遍观看学习视频，遇到不懂的，便四处寻求答案。皇天不负有心人，他渐渐熟练掌握了BIM技术的应用，为了检验学习成果，他报考了相关考试，并成功考取了建模师等级证书。
2013年，夏友谊调到宁波慈溪客运中心站安装工程项目部。在施工预埋期间，BIM技术派上了用场。通过该技术，他成功解决了两处至关重要的结构问题，防止了结构工程的返工，地下室四千多个喷淋头、两万余米管线以及六千余米的桥架均得到了优化。该工程BIM成果获得中国龙图杯三等奖。 2019年，夏友谊参与高新区滨江绿带整治（五期）工程建设，该工程内部有大量复杂曲线柱梁板构件，外立面为异形曲面饰面清水砼，且异形多曲面跨度大。夏友谊与工作室团队通过异形结构体的三维管线综合，异形模板深化和工程量统计，结合数字化质量安全管理、虚拟样板施工等，辅助项目管理实现成本、质量、进度、创优的全方位提升，为工程节约工期45天，直接经济效益约1230万元。工程也获评“中国安装之星”“钱江杯”等荣誉。
（高新区滨江绿带整治工程五期）
（慈溪客运中心） 有了成功的经验，夏友谊“愈战愈勇”。他综合BIM技术应用实施，不断改进施工工法为工程提益增值。至今，夏友谊所参建的工程共获鲁班奖4项、国家优质工程奖3项、中国安装之星3项。BIM技术应用成果获得国家级和省级荣誉16项。2020年，他个人在浙江省BIM工程师技能竞赛中取得第一名的好成绩。 “传帮带”助力培育技能人才
一直以来，集团都鼓励技术骨干发挥示范作用，成立技能工作室培养更多核心人才。2018年1月，夏友谊技能大师工作室成立。通过线上线下结合、定向培训、骨干集训带等形式，工作室共组织培训2600余人次，其中近百人BIM技术培训结业。
对于新进大学生，夏友谊敢于压担子。2018年毕业的毛宁宁是夏友谊的第一批学生。“刚开始一丁点概念也没有，全靠师傅手把手指导。”毛宁宁说，师傅始终保持对新技术的追求和对精益质量的渴望，也带动着她一起不断学习进步。 2020年7月，青年员工陆浩杰进入夏友谊工作室学习。根据他的实际情况，夏友谊从最基本教起，督促他学习了相关规范，遇到不懂再一起进行讨论、计算，每次下工地都带着他，完整经历前期的施工模拟、后期的人工与材料成本管控也让他奠定了坚实基础。
（在全国数字化机房安装技能大赛中荣获团体一等奖） 近年来，夏友谊与浙江二建10多名青年员工签订了“导师带徒”协议。渐渐地，徒弟们在各类技能大赛中开始崭露头角。陆浩杰评上了技师，2021年参加宁波市首届管道工技能大赛获二等奖；毛宁宁参加2019年浙江省第四届“筑新杯”建筑施工BIM应用技术比赛（机电安装）中荣获二等奖。备战2022浙江省建筑信息建模职业技能竞赛时，夏友谊以教练身份全程陪同，平均每天10小时开展集训。最终，青年员工叶梦霞、储进军均获得了一等奖。2023年，师徒并肩作战，在首届全国数字化机房安装技能竞赛获团队一等奖。目前，工作室成员共获得国家级团队一等奖2项，省级及以上个人一等奖7项，2人获评“全国技术能手”，1人获评“浙江建设工匠”。工作室团队还为施工项目BIM技术应用提供咨询服务，服务重点项目12个，建筑面积达130多万平方米。 《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江事业拓展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江省高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |