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《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事 江 风）2月21日，国务院国资委党委召开2023年度中央企业党委（党组）书记党建工作述职会议。国务院国资委党委书记、主任张玉卓主持会议并讲话强调，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，深入落实二十届中央纪委三次全会精神，深刻领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，持续巩固拓展全国国企党建会精神落实成果和主题教育成果，进一步压实中央企业党委（党组）管党治党政治责任，不断提升党建质量，为中央企业高质量发展提供有力保障。国务院国资委党委委员、副主任谭作钧，中央纪委国家监委驻国务院国资委纪检监察组组长、国务院国资委党委委员龚堂华出席会议。中央组织部、中央党建工作领导小组秘书组有关部门负责同志参加会议。
会上，中国船舶、中国海油、南方电网、中国矿产、中国远洋海运、中国建筑、中国节能、中国建材、中国稀土集团、中煤地质总局等10位中央企业党委（党组）书记进行述职，总结党建工作成效，查摆不足，提出努力方向。张玉卓逐一进行点评，并有针对性地提出工作要求。
张玉卓表示，过去一年各中央企业党委（党组）坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，以主题教育为抓手，一以贯之深化落实全国国企党建会精神，聚精会神抓党建的氛围更浓、压实责任强党建的基础更牢、引领保障发展的措施更实，党委（党组）领导作用、基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用进一步彰显，为企业改革发展提供了坚强保证。 张玉卓强调，国资央企要深入贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想，扎实做好新时代新征程中央企业党建工作。突出以党的政治建设为统领，全面系统整体落实党对中央企业的领导，在健全制度、锻长板补短板、严守纪律规矩上持续发力，深化落实“第一议题”制度，坚决扛起巡视整改主体责任，突出具体化精准化常态化狠抓政治监督，确保“两个维护”在中央企业一贯到底；突出深化党的创新理论武装，筑牢中央企业担当时代重任的思想基础，更加注重全面系统、融会贯通、深化转化，引导党员干部学深悟透党的创新理论，努力成为党的创新理论的坚定信仰者和忠实践行者；突出适应党和国家事业发展需要，锻造堪当治企兴企重任的骨干队伍，聚焦政治标准强化选育管用，把树牢正确政绩观贯穿企业领导人员考察评价、教育监督全过程，聚焦严管厚爱用好关键少数，健全领导班子特别是“一把手”监督机制，聚焦育才聚才建设人才高地，最大限度激发广大人才报国情怀、奋斗精神、创造活力；突出增强政治功能和组织功能，不断夯实党在经济领域长期执政的基层基础，提升组织体系整体效能，创新党建赋能工作载体，健全党员作用发挥平台，激励广大党员在推动高质量发展中站排头、挑重担、当先锋；突出发展壮大主流价值舆论和文化，汇聚奋进新征程的磅礴力量，落实意识形态工作责任制，构筑主流舆论新态势，展现先进文化新风貌，唱响主旋律、打好主动仗，为企业高质量发展提供坚强思想保证、强大精神力量、有利文化条件；突出以严的基调正风肃纪反腐，纵深推进中央企业全面从严治党，在“不敢腐”上持续加压，在“不能腐”上深化拓展，在“不想腐”上巩固提升，进一步从源头上治理腐败，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战。党委（党组）书记要切实扛起第一责任，把全的要求、严的基调、治的理念体现到责任落实全过程各环节，做到敢抓敢管、常抓常管、善抓善管。 会议以现场和视频相结合的方式召开，各中央企业党委（党组）书记、专职副书记及有关部门负责同志，驻国务院国资委纪检监察组、国务院国资委有关厅局负责同志参加会议。 《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江事业拓展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江省高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |