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《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事 江 风）农历新年上班第一天，浙江省委召开全省持续推动“八八战略”走深走实，全力打造高素质干部队伍、高水平创新型人才和企业家队伍、高素养劳动者队伍大会后，省委组织部当天召开部务会议传达学习，研究贯彻举措。2月20日上午，省委易炼红书记围绕贯彻“新春第一会”到省委组织部调研，走访看望干部职工，深入指导全面加强“三支队伍”建设工作。紧接着，省委组织部召开部务会议，认真对标易书记调研指导以及在省委常委会会议听取全国组织部长会议精神和我省组织工作情况汇报时的讲话精神，进一步学习研究、谋深举措、推进落实。省委常委、组织部长王成主持会议并讲话。 会议指出，高素质干部队伍、高水平创新型人才和企业家队伍、高素养劳动者队伍，是事业发展的关键力量。省委召开“新春第一会”就深化实施人才强省战略、全面加强“三支队伍”建设作出系统部署，着眼于“人”这个最核心要素，抓住了现代化建设的根本性问题。会后易书记立即深入省委组织部调研抓落实，提出一系列鲜明要求，充分体现了对组织工作、人才工作的高度重视。易书记的讲话，深入贯彻习近平总书记关于人才、人力资源、干部队伍建设重要论述精神和考察浙江重要讲话精神，具有很强的思想性、针对性、指导性，为全省组织系统做好组织工作特别是加强“三支队伍”建设指明了方向重点。 会议强调，贯彻“新春第一会”是全局性重大任务。要认真领会省委深刻战略考量和深远战略谋划，把易书记调研指导讲话精神与关于组织工作系列要求贯通起来，把握“三支队伍”建设的实践标准、抓手牵引、重要方法，切实把思想和行动统一到省委要求上来。要把树牢“大人才观”、加强“三支队伍”建设作为教育培训重要内容，加强阐释解读和专题辅导，推动各级干部更新思维理念、拓宽知识眼界、提高实践能力。 会议要求，要聚焦关键问题抓改革突破，从根源和制度上研究破解，紧扣高素质干部队伍建设重点抓激励担当作为，紧扣高水平创新型人才和企业家队伍建设重点抓战略人才引育，紧扣高素养劳动者队伍建设重点抓技能整体提升。要对照“新春第一会”等部署要求梳理形成任务清单，逐一细化落实举措，明确责任主体和时限要求，跟进加强督促指导。要抓紧出台“1+3+7+N”政策文件，吃透精神、统筹考虑，对标先进、体现先行，推出更多引领性强、牵动性广、含金量高、标识度强的创新举措。要健全教育科技人才“三位一体”议事协调机制，深入研究强化人才工作领导小组统领职责的具体办法，构建统分结合、衔接贯通、高效协同的运行机制，指导市县统筹设置教育、科技、人才议事协调机构。要强化专班高效运转，细化落实“周会商、月例会、季服务、年述职”制度，做实问题精准收集、靶向破解、闭环处置机制，定期研究解决重点难点问题，切实以“大组织”观念服务推进“大人才观”，全面打造勇创新敢争先、能担当善作为的中国式现代化建设者大军。 《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江事业拓展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江省高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |