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【党建好故事】温州市国资委召开2023年度机关干部考核会议

|原发: 国企

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《国企》杂志融媒浙江讯(党建好故事  江  风)1月26日下午,温州市国资委召开2023年度机关干部考核会议,委党委书记、主任包光许出席会议并讲话,委领导班子、委机关和驻委纪检监察组全体干部职工参加会议。会议由委党委委员、副主任赵立扬主持。

会上,委机关各处室和机关党委负责人围绕国资中心工作和处室职能依次作述职发言,认真盘点一年来的工作成效和亮点,分析了工作中存在的不足和原因,并提出了下步工作思路,明确了新一年工作的努力方向。

包光许充分肯定了各处室在过去一年付出的努力和取得的工作成效。面对严峻复杂形势和多重困难挑战,市国资委始终以人民为中心服务全市发展大局,迎难而上、勇毅前行,推动国资国企改革发展各项工作落实落细,不断开创高质量发展新局面。

包光许强调,新的一年要紧紧围绕国资国企综合改革主题主线,聚力打好“三大战役”,创新实施“十大行动”,坚决有力打好高质量发展组合拳。

一是要勤学习,始终把讲政治作为第一要务

持续深入领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的基本内容、理论体系、实践要求以及贯彻其中的立场观点方法,落实好习近平总书记考察浙江重要讲话精神,在学深悟透中加强理论修养,在知行合一中提高工作效率,坚决做到“总书记有号令、党中央有部署、省市委有要求,温州国资干部见行动走在前”。

二是要抓重点,始终把促发展作为核心职责

既要统筹兼顾,切实强化系统思维,牢固树立全局观念,也要分清轻重缓急,善于紧盯大事要事打攻坚战、紧盯急事难事打歼灭战、紧盯薄弱环节打持久战,牢牢把控工作节奏、力度和质量。

三是要重团结,始终把带队伍作为重要抓手

要切实强化“一盘棋”思想,讲团结、顾大局,做到分工不分家,既提高个人单兵作战能力,也提高团队的整体作战能力,建立目标分解和压力传导机制,调动机关每名干部的干事活力,齐心协力发挥1+1>2的效果。

四是要讲规矩,始终把守底线作为根本保障

锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,带头做到对党忠诚、待人真诚、处事坦诚,带头做到业务过硬、务实担当、创新进取,带头做到严以律己、遵规守纪、清正廉洁,自觉接受大家的监督和批评。


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(责任编辑:蒋鑫富


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