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《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事专题部组稿 蓝城乐居供稿）9月12日，浙江工业大学MBA教育中心领导专家来访蓝城乐居集团，就知识分享、案例萃取、实践教学、文化交流及人才培养等系列校企合作模块深入交流，形成具体合作意向与内容。
▲会议现场 浙江工业大学MBA教育中心主任陈铁军，浙江工业大学中国住房和房地产研究院副院长、教授、博士生导师范建双，管理学院教授、博士生导师余浩，MBA教育中心主任助理徐振浩、招生主管陈鸽、教学主管程艳等参加调研交流。
▲浙江工业大学MBA教育中心主任 陈铁军
▲与会领导、专家交流 蓝城集团副总裁，蓝城乐居集团党委书记、总裁裘黎明携公司管理团队共同参加交流。裘黎明首先介绍了在宋卫平董事长带领下蓝城乐居集团的发展理念及创新实践；公司相关负责人分别就业务战略、产品创新、未来社区、未来乡村、组织建设、人才培养及非公党建等方面作了深入汇报交流。来访领导专家对蓝城乐居集团的“融合发展与创新实践”给予高度评价。
▲蓝城集团副总裁，蓝城乐居集团党委书记、总裁 裘黎明
▲与会领导交流 共识：知识与实践的双向融合 通过深入交流，双方均认为校企合作关键在于“知识与实践”的双向融合与落地，这里包括了走上学校讲台的知识分享，企业创新实践案例的萃取，企业实践场景的现场化教学，校园文化与企业文化的交融，校企双向合作的人才培养等内容。 知识与实践的融合，是高校与企业“众里寻他千百度”的“双向奔赴”。浙江工业大学MBA教育中心作为高层次实践型人才培养平台，需要优秀社会企业的优秀创新实践作为知识孵化与人才培养的有效支撑；蓝城乐居集团作为具有十数年创新实践沉淀的行业领导型企业，不论是企业实际问题解决、内部人才培养还是“三院一站”的产学研结合，都需要优秀高校平台的系统知识与方法论支持。
行动：高校与企业的双向赋能 后续，浙江工业大学MBA教育中心将与蓝城乐居集团就校企合作建立协议、机制和组织，对具体内容逐项落地： 让更多的乐居创新实践用系统方法得以萃取，让更多的MBA教学案例中国化属地化； 让乐居的创新实战专家站上MBA的讲台，也让高校的系统知识与方法论专家走进乐居的教室； 让更多的MBA学生走进乐居的创新实践场景，也让乐居的骨干人才走进MBA的课堂，让知识与实践融合，让不同的文化交融。
▲裘黎明总裁受聘为浙江工业大学MBA校外导师，陈铁军主任向裘黎明总裁颁发聘书 于高校，于企业，于学生，于员工，于社会，知识与实践的双向融合，高校与企业的双向赋能，都是多赢，一切皆为服务社会经济发展，共创未来美好生活。
▲校企与会领导、专家合影 宋卫平董事长曾指出，蓝城乐居要有长远理想和发展眼光，要对乐居既有的长期实践进行总结提炼，对行业发展进行深入研究，形成知识与理论成果，在行业进行分享。 蓝城乐居集团将在做优、做精、做强产品与服务的同时，一如既往地坚守我们的知识观——开放，分享，赋能，成长。 《国企》杂志（上下半月刊）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江事业拓展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江”大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“党建好故事“会客厅这一融媒体平台，让各级党委政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企在社会各界共同支持下，取得在又快又好发展壮大中走深做实”等丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |