浙江省农发集团召开基层党建工作形势分析会暨三季度党建工作例会 ...

11月3日，农发集团召开基层党建工作形势分析会暨三季度党建工作例会。集团党委副书记、工会主席张城出席会议并讲话。各二级企业专职副书记、党群部门负责人，集团党委组织部、党群工作部相关负责人参加会议。

会上，张城充分肯定了今年以来各级党组织取得的成绩，同时对学习宣贯党的二十大精神、深化交叉学习检查、谋划好明年党建工作提出了指导意见。张城指出，要把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，进一步统一思想，学懂弄通做实党的二十大重要意义以及精神实质，同时按照省委部署的“六学六进六争先”要求，把握好时间节点，结合各企业实际深入推进；要深化交叉学习检查，重点关注由党务台账检查转向双融共促落实是否有效、党的领导是否全面发挥、班子建设是否强、党风廉政建设是否好、干部人才队伍是否优等方面；要在接续实施两个三年行动取得《党建体系规范指引》标志性党建成果基础上，结合各企业实际，以党的二十大精神为指引，谋深一点，谋实一点，谋远一点，着手制定实施新的党建工作三年行动方案，进一步夯实党建基础，全面推动双融共促。

会议还对学习贯彻党的二十大精神的有关工作进行了再学习、再部署、再动员，进一步明确目标任务、时间节点，对四季度党建重点工作进行了部署安排，对党建交叉调研式检查情况进行了通报交流。根据集团党委统一安排，按照抓基层党建“两个过一遍”工作法要求制定《交叉检查学习方案》，从10月上旬开始，三个调研式检查组，用时半个月先后分赴在浙7家二级企业党委及其所属各基层支部，按照听取相关情况汇报、查阅台账、与被检查党组织所在企业的部分党员、员工进行个别谈话以及发放问卷调查了解情况等方式开展实地调研式检查，注重发现被检查单位党建工作的特色亮点做法以及困难不足，形成基层党建形势分析报告。