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《国企》杂志融媒浙江讯 数字经济时代，乡村振兴需要新解法。近年来，绍兴市柯桥区创新探索“互联网+共同富裕”路径，深度融合乡村资源禀赋与数字技术优势，搭建起“共富星期四”助农直播平台，不仅为优质农产品开辟了云端市场，更将乡村文旅资源推向全国，走出了一条数字经济赋能乡村振兴的共富新路径。
“家人们，今日开播即享青梅采摘体验礼遇，更有2斤青梅酒相赠……”近日，王坛镇香雪梅海景区内，青梅缀满枝头，共富推荐官施斌杰、何梦赢携手王坛镇团委书记寿烨冉，通过直播镜头向全国网友推介青梅酒、香雪梅海咖啡等特色产品。弹幕中留言不断，2个半小时的直播吸引了2万余名网友在云端共赏青梅丰收盛景、下单特色农产品，展现了数字技术如何将枝头鲜果转化为农民增收致富的“金钥匙”，成为柯桥区“共富星期四”助农行动的鲜活注脚。 “破解农产品‘酒香也怕巷子深’的困境，正是‘共富星期四’的初心使命。”柯桥区委宣传部（网信办）相关负责人介绍，项目团队直击本地农副产品品牌弱、渠道窄、运营难等痛点，于2023年7月启动这一创新实践，至今已运行近两年时间，并通过整合区共富指导中心、区融媒体中心、瑞丰银行、镇街、团区委、企业农户等资源，构建起“政、银、村、媒、企”五位一体的助农新机制。
在瑞丰银行“小象舅舅”和区融媒体中心“柯小微”等本土网红的带动下，一支由村书记、非遗传承人、青年创业者组成的“共富推荐官联盟”应运而生。这支新生代农人主播团队，以溯源直播、场景化推介等形式，将平水同康笋、王坛青梅、福全共富米等乡村特产推向更广阔的市场。同时，为助力本土农产品快速积累人气，平台还推出“1元秒杀”引流策略，通过银行专项助农经费补贴农户，在保障农户收入的同时，帮助一众土特产快速“破圈”。后续，“共富星期四”项目与区共富指导中心共同开展的系列直播，将精准聚焦南部山区，以专场直播助力南部山区“乡创飞地”建设，为山区发展注入数字动能。 数字技术的赋能效应，亦在田间地头开花结果。在4月17日的“春笋当季 山海共富”专场直播中，主播带领网友“云体验”挖笋、烹制，6.2万人次在线观看量直接转化为1000公斤同康笋的线下销量。“以前卖笋要自己找销路，如今坐在家里就能对接客户，毛利润比从前提高不少！”平水镇同康村笋农孙师傅的感慨，道出了互联网助农直播为传统农业带来的不俗助力。 与此同时，柯桥区依托笛扬新闻客户端、柯桥发布视频号、抖音号等平台，并整合全区130余位网络达人形成“柯桥新莓圈”，打造了覆盖全网2500万粉丝的宣传矩阵，构建起“人才孵化-产品开发-文化传播”的完整生态链。网友们在直播中不仅买到了农产品，也被推介了柯桥各具特色的美丽乡村和文化，开启了一场场说走就走的旅程。
“让手机成为新农具、直播成为新农活，实现助农增收与城市形象传播的双向赋能。”区委宣传部（网信办）相关负责人介绍，自助农直播首秀以来，全区已开展“共富星期四”宣传直播超80场，推送短视频260条，累计观看人次超1200万，沉淀粉丝21.75万。其中，开设助农带货直播32场，推介140余种本地农副产品，创造近7000笔订单。
从梅林竹海到直播云端，从青梅鲜果到非遗文化，“共富星期四”正以数字为纽带，将乡村振兴的蓝图转化为可触可感的现实图景。下一步，柯桥区将持续深化打造“线下体验+线上直播”的创新场景，打造直播电商实训营，吸引青年人才返乡创业，让共富之路越走越宽，奋力书写数字赋能乡村振兴的“柯桥样板”。 【关注分享】《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江红色引领，绿色发展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。重点文章均被新华网、人民网、新浪等门户网站转载。《国企》杂志融媒浙江大平台，正聚焦由习近平总书记在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、李强总理在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心与宁夏分中心、杭州萧山区瓜沥镇大梅林蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |