【党建好故事】浙建集团承办“劳模工匠助企行”活动，弘扬工匠精神赋能地方发展

《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事   通讯员 赵紫燕）4月24日至25日，由浙江省建设建材工会主办、浙建集团工会及所属浙江交建工会承办的“劳模工匠助企行”活动在丽水市缙云县顺利举行。本次活动汇聚了来自浙建集团的八位劳模工匠，通过经验分享和技术指导，为当地企业和项目建设注入先进理念与专业支持，展现了浙建集团在推动地方经济发展和弘扬工匠精神方面的积极作用。

省建设建材工会主席袁党林、副主席王琳，缙云县总工会党组书记、主席陈卫军，浙建集团企业文化研究会专职副主任张辉虎，浙江交建党委副书记、纪委书记、工会主席梅天斌等领导出席活动，共同见证了浙建集团劳模工匠们在助力企业发展中的示范引领作用。

劳模工匠现场宣讲，诠释工匠精神

在浙江交建缙云县旭山路至330国道西线道路工程二期EPC总承包项目现场，四位劳模工匠代表结合自身真实经历展开宣讲。他们用通俗易懂的语言，生动诠释了“干一行、爱一行、专一行、精一行”的工匠精神内涵，激发了在场人员立足岗位、追求卓越的热情。此次宣讲不仅传递了工匠精神的核心价值，更彰显了浙建集团在培养高素质人才队伍方面的成效。

深入一线提供技术服务，助力项目攻坚

宣讲结束后，劳模工匠们深入项目施工一线，与现场工作人员进行面对面的技术交流。他们凭借丰富的实践经验和扎实的专业知识，针对项目建设过程中遇到的难点问题提出了合理化建议，为项目团队解决了实际困难，增强了团队的信心和动力。这一环节充分体现了浙建集团劳模工匠们的专业素养和敬业精神，为项目的顺利推进提供了有力支持。

促进企业交流合作，搭建共享平台

随后，劳模工匠们前往锦鸿建设集团有限公司，与锦鸿建设集团和浙江万顺建设有限公司的代表们展开深入交流。围绕建筑企业发展中的人才管理、文化建设、管理效率提升、现场质量与安全管控以及职业技能评审等关键问题，劳模工匠们积极分享经验与见解，现场气氛热烈而融洽。此次活动不仅促进了省属国企与民营建筑企业之间的经验共享，更为双方搭建了深度合作的平台，推动了行业内的协同发展。

文化与廉政教育并举，助力企业高质量发展

活动期间，劳模工匠服务队还前往河阳古民居参观，深入领略古建筑的独特魅力与深厚文化底蕴。同时，借此机会开展廉政警示教育，警示各位劳模工匠以及参与活动的代表们在工作与生活中要时刻保持清正廉洁的作风，坚守道德底线，为企业与社会发展树立良好的榜样形象。

此次“劳模工匠助企行”活动的成功举办，不仅充分发挥了浙建集团劳模工匠的示范引领作用，精准对接了地方企业和项目建设的实际需求，更为浙江省建筑业的高质量发展注入了新的活力。未来，浙建集团将继续秉持“敬业、守信、建优、筑福”的企业文化理念，通过更多类似的活动，助力企业提升核心竞争力，为浙江省的建设事业贡献力量。

（责任编辑：蒋鑫富）

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