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【先锋】浙建集团所属浙江二建在全国首届建筑劳务管理知识竞赛中获多个奖项

|原发: 国企

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《国企》杂志融媒浙江讯(党建好故事    近日,由中国建筑业协会主办的“首届建筑劳务管理知识竞赛”举行,来自全国722支代表队共计2166名选手通过主办方指定的网络平台完成了线上考试答题环节。集团所属浙江二建从项目部以及合作的劳务公司挑选“精兵强将”参赛。最终,选派的5支队伍均获奖——浙江二建宁波东方理工大学校园建设项目、镇海区ZH09-03-05地块安置房项目分获一等奖、二等奖。浙江二建所属宁波钢杰人力资源开发有限公司,以及长期劳务合作供应商新天下建设劳务有限公司、宁波三江劳务发展有限公司均获一等奖。

本次竞赛旨在深入贯彻党中央、国务院关于《新时期产业工人队伍建设改革方案》精神,通过在建设工程项目中开展群众性的建筑劳务管理知识竞赛,以赛促学,以学促干,进一步提升建筑劳务管理人员素质,规范建筑劳务管理,加快培育新时代建筑产业工人队伍,提高工程质量安全水平,助力行业高质量发展。

劳务知识竞赛

竞赛正式开展以来,浙江二建高度重视,积极备赛,精心组织培训辅导。10月24日,举办首届劳务知识竞赛,全方位考验选手们的专业素养和综合能力。通过比赛,让广大职工更好掌握劳务知识,强化企业规范化经营和精细化管理,营造浓厚学习氛围。

劳务管理专项检查

劳务管理是确保工地安全、提高工程质量的关键环节。浙江二建积极落实项目精治专项行动,聚焦项目建设“全生命周期”,强化“穿透式”服务管理,全力推进重大项目建设落地见效。通过开展劳务派遣企业集体约谈活动、劳务管理专项检查等方式,不断提升相关方班组管理水平,切实贯彻执行班组建设各项规章制度,强化劳务管理体系建设,从而夯实安全生产管理基础,助力项目提升履约能力。


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(责任编辑:蒋鑫富


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