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《国企》杂志融媒浙江宁夏讯（党建好故事 江 风）7月30日下午，浙建集团党委举办第四期“浙建智库”报告会，邀请浙商发展研究院院长王永昌作题为《学习二十届三中全会精神 努力提高企业核心竞争力》的专题报告。集团党委书记、董事长陶关锋主持报告会，集团党委理论学习中心组成员出席。
王院长曾在中央政策研究室、省委政策研究室、省委宣传部、杭州江干区委、杭州市委、绍兴市政府任职，曾担任绍兴市委书记、省政协副主席和省人大常委会副主任，有着非常丰富的领导、管理经验和研究、治学成果，对宏观经济和国企发展运行非常熟悉。 报告内容围绕党的二十届三中全会对国企改革发展新要求，就今后一个时期国资国企深化改革的方位与重点作了深入讲解，就如何打造更有核心竞争力的企业，从八个方面作了深入阐述和分享。报告内容视野宏大、内涵丰富、思考深刻，既有对浙江经济社会发展、特别是国企改革发展的解读，又有对现代企业、浙商群体成长发展蝶变的思考，还有对企业文化精神内涵的讲解，对集团“1510”高质量发展主线予以高度评价。通过报告会，将对集团下一步如何更好地谋篇布局、发展企业，更好地改革创新、培育文化，提高核心竞争力，推进企业高质量发展起到指导作用。
陶关锋强调，要以党的二十届三中全会精神为指导，进一步解放思想、抬头看路、对标一流，落实好下半年工作。一是要以创新为牵引，识变、应变、求变，处理好“守正”与“创新”的关系。要因时而变、顺势而变，更要准确识变、科学应变、主动求变，打破传统的惯性思维模式和经营方式，用现代企业管理理念来治理企业。二是要以提高核心竞争力为导向，实绩、实效、实干，处理好“规模”与“效益”的关系。要突出建筑业主业，注重提高经济效益和社会效益。三是要以争当高质量发展排头兵为目标，立标、学标、达标，处理好“当前”与“长远”的关系。要锚定“行业前三，至少第三”目标，争当标杆，对标学标。要完善阶段性量化目标举措，明确当下怎么做、近期怎么做、今后怎么做，助推企业实现高质量发展。 二级单位领导班子成员，总部全体管理人员，部分二级单位中层等参加报告会。 【关注分享】《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江宁夏红色引领，绿色发展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江宁夏大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江宁夏党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江、宁夏高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心（北京、浙江两地驻点办公）与宁夏分中心、杭州萧山区瓜沥镇大梅林蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |