联系我们
|
《国企》杂志融媒浙江宁夏讯（党建好故事 江 风）在纪念“五四”爱国运动105周年、喜迎中华人民共和国成立75周年之际，共青团宁夏国有资本运营集团有限责任公司第二次代表大会隆重召开。大会对30名“宁国运青年之星”进行了表彰。对此，《国企》杂志融媒浙江宁夏专题展播“宁国运青年之星”先进事迹，供大家学习。  赵常根，男，回族，31岁，群众，大学学历，宁夏水投红寺堡水务公司工程管理部副部长。该同志2018年10月入职红寺堡水务公司，先后担任发展规划部合同管理岗、发展规划部副经理、运营管理部副经理、工程管理部副部长等职务。工作期间，积极推动红寺堡城乡水价调整，打破了红寺堡区水价自2009年以来11年未调整的局面，公司年收入增加200余万元。累计参与完成13个项目设计方案编制工作，总投资5.36亿元。积极开拓市场，取得2处污水处理厂运营管理权和1个小区二次供水运营管理权，争取运营费用2448万元。全力以赴争资金、争项目，成功中标2个施工项目，合同金额2090万元，争取各类专项补助资金近180万元。想方设法解决中心水厂遗留12年的土地问题，并成功办理不动产权证书，为推动公司发展作出了积极贡献，得到职工群众一致认可。  李峰，男，汉族，32岁，九三学社会员，硕士研究生学历，宁夏福宁工程设计咨询公司市政设计部副经理，宁夏应急管理专家。工作以来，该同志先后主持设计项目40余项，其中，苏银产业园再生水回用项目是本地市政设计院独立承担的第一个“双膜+分盐”工艺再生水厂，平罗河东地区供水厂二期工程是水投集团第一个5万吨级一体化供水工程。在其带领下，部门5名职工相继考取了建筑、结构、电气、给排水等一级注册证书。主编了《宁夏城镇居民二次供水管理规定》，参编了《宁夏海绵城市标准图集》，发表论文2篇，授权实用新型专利1项，参编著作1本。先后获得自治区优秀工程勘察设计三等奖；银川市“五小”创新大赛优秀奖；宁夏农林水财轻工工会职工科技创新成果奖三等奖；水投集团“五小”创新大赛一、三等奖；永宁县“五小”创新大赛二、三等奖。  白剑，男，回族，35岁，群众，硕士研究生学历，宁夏环保集团规划发展部副经理。该同志2019年进入环保集团，先后担任规划发展部技术主管及部门副经理，主要负责公司市场拓展开发及项目前期等相关工作。带领团队积极探索特许经营模式在宁夏农村生活污水治理领域的应用机制，先后负责金凤区、兴庆区、贺兰县、中宁县等10余项农村生活污水治理及供水特许经营项目，合计中标合同金额10多亿元，为公司后期涉水项目打造核心主业发展奠定了良好基础。对公司投资项目决策审批程序进行全面排查梳理，修订完善投资管理办法，进一步理顺了项目决策程序及相关审批要件，充实了项目决策依据，提升了决策效率，有效控制了投资风险。连续四年被评为环保集团先进工作者和先进个人，2021年获宁夏水利科学技术奖二等奖。  李晓，男，汉族，31岁，群众，大学学历，宁夏城际铁路公司计财部副部长。该同志2016年3月入职城际铁路公司征地拆迁部，先后经过了多部门多岗位锻炼，主责负责公司采购管理、合同管理、验工计价、概算梳理、竣工财务决算、投资管理等工作，能够熟练掌握《招投标法》等法律法规，负责制定采购实施细则并依法开展采购活动。先后组织开展了吴中铁路不动产权证书、银巴铁路施工、监理、检测等12项公开招标以及吴中铁路中卫南站房外立面亮化工程、银巴铁路临时用地复垦、中卫专用线检测等18项竞争性谈判。组织召开合同评审会21次，起草或审签各类合同共计216份。先后组织开展银巴铁路和中卫专用线平推检查6次、验工计价10期，按计划完成吴中铁路竣工财务决算。获评宁国运集团2021年度“十大优秀专业技术人才。
李伟，男，回族，30岁，中共党员，大学学历，宁夏物流集团经营发展部副部长（主持工作）。2017年加入宁国运大家庭以来，先后在共赢集团、供应链公司工作。宁夏物流集团组建后，深度参与青铜峡盛隆达物流园、石嘴山铁路专用线、中卫公铁物流园等重大项目建设，为托管运营青铜峡盛隆达煤炭物流公司、落地黄公铁路至惠农区铁路专用线项目及中卫公铁物流园区发挥了重要作用。同时，根据物流枢纽功能完善和主营业务发展需要，积极争取煤炭贸易合作等，对接储备了10余个铁路专用线、物流园区项目，为公司发展作出了积极贡献。获评供应链公司2021年度优秀经营管理人才。
顾晏溶，女，汉族，28岁，群众，大学学历，宁夏水发集团生产经营部安全专责。工作认真负责，累计组织安全生产和消防工作委员会及安全专题会议17次，举办安全生产专题培训班6期，线上线下共覆盖970人次，专题组织学习《生命重于泰山》电视专题片2次，警示教育学习5次。起草、修订公司安全制度13项，制定全员安全生产责任清单，组织安全检查13次，办理安全生产和职业健康培训合格证96人次。组织水发集团固海、惠渠、盐环公司完成水利施工企业二级达标。组织公司季度生产经营调研4次，形成通报文件36份，召开季度经营会议3次，组织工程项目对标观摩学习活动2次，观摩分享交流会1次。荣获水发集团2021年度、2023年度“安全生产标兵”；水发集团正禹公司2021年度、2022年度“优秀员工”称号。
张炎，男，满族，35岁，群众，大学学历，宁夏融资再担保集团合规风控部业务经理。工作中敢担当、敢争先，面对公司历史遗留问题处置难题，先后翻阅近万份文件，访谈10余名当事人，历时几十个日夜，形成40多页的调查报告。承办宁夏中煤增炭剂公司破产清算工作以来，通过在法院几十个小时的蹲守、200多个日夜的坚持、1000多公里的奔波，与法官、破产管理人上百次的沟通协调，最终促成平罗县法院建院以来首例采取“简易破产流程”办理国有企业破产清算案件，确保了年度重点工作任务的高质量完成。
常敏锐，男，回族，32岁，群众，大学学历，宁夏高铁产业发展公司经营管理部副部长。牵头编制公司年度工作推进计划表，坚持周督导、月督办，推动各项重点工作按期高质量完成。累计组织召开工作例会30余次，按月开展绩效考核，推动经营指标完成与绩效考核相挂钩，全面推动公司国企改革工作落实落地。兼任综合管理部负责人期间，主动担当作为，顺利迎接宁国运集团巡视巡察工作，并推动两次专项整治工作走深走实。完成公司新办公地点搬迁及各项变更工作，为公司内部管理及正常运转提供坚实保障。先后获评2020年度“最美宁国运人”、高铁综合开发公司2022年度优秀管理人才、城发集团2023年度优秀管理人才等荣誉称号。 【关注分享】《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江宁夏红色引领，绿色发展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江宁夏大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江宁夏党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江、宁夏高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心（北京、浙江两地驻点办公）与宁夏分中心、杭州萧山区瓜沥镇大梅林蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |