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《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事 江 风）连日来，浙建集团党委认真学习贯彻二十届中央纪委三次全会和省纪委十五届三次全会精神要求，聚焦聚力“1510”工作主线，部署开展以案促治专项行动，深刻吸取教训，进一步加强党的领导和党的建设，通过大整改、大监督、大排查、大警示、大治理5项行动，推动企业治理体系和治理能力有效提升，促进“党建强、发展强，作风好、效益好”，营造风清气正的良好政治生态。 开展巡视巡察问题大起底大整改 百日攻坚行动 第一时间对2019年省委巡视反馈意见、2022年省委巡视“回头看”反馈意见和集团2019年以来内部巡察反馈意见进行大起底，以更高的标准、更严的要求进行自查、开展评估，确定需要进一步整改的具体问题和共性问题，建立问题清单、任务清单、责任清单、时效清单的“四清单”整改机制，每个问题明确牵头领导、领办部门、责任部门和单位，上下协同推进整改。推动存量问题得到实质性整改，推动建立覆盖整改全周期的责任体系和制度流程，不断增强问题整改的系统性和实效性。 大监督 完善大监督体系工作机制 认真梳理总部部门职能，构建了3家专责监督部门和N家业务监督部门组成的“3+N”大监督体系。成立了集团大监督工作领导小组，组建了大监督体系联动工作专班，建立了信息互通、任务协同、问题共商、问责联动、整改闭环的工作机制。统筹协调各类监督检查工作，推动监督力量整合、监督检查联动、监督成果共享、监督整改闭环。 联动工作专班制定了年度大监督工作计划，确定一季度重点任务，正式启动了年度监督工作，有合有分开展纪律监督、巡察监督、审计监督、监事会监督和业务监督。 大排查 开展亏损项目责任大排查 树牢效益导向，针对内部梳理排摸出来的亏损项目进行责任大排查。重点治理处置恶意亏损项目的责任人，形成处置一个、震慑一批的氛围。多种方式开源节流、降本增效、严控风险，确保实现盈利。 大排查工作专班对首批排摸的亏损项目进行综合研判后，通过领办、督办、自办等方式，对亏损项目进行责任排查。将根据责任排查情况，落实“一案双查”，追究相关单位、部门管理人员的工作责任。 大警示 开展用身边案教育身边人 大警示教育 综合运用廉政讲座、廉政约谈、观看视频、参观学习、专题培训等方式，用好各类警示教育素材，深入开展党性教育、纪律教育、廉政教育、警示教育，进一步增强廉洁从业意识、自觉抵制不正之风，以良好精神风貌干事创业、争创一流。
专题党课报告会
警示教育会议
参观警示教育基地 通过制作警示教育材料，每周发送典型警示案例，以案释法严肃纪律要求。 集团两级党组织先后通过党委会第一议题、党委理论学习中心学习、专题培训等方式，认真传达学习了习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，新修订的《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党巡视工作条例》等党纪条规。 大治理 推进治理体系和治理能力有效提升 贯彻落实新修订的《中华人民共和国公司法》和上级有关文件精神，修订出台了集团《独立董事工作制度》《审计委员会工作制度》《提名委员会工作制度》《薪酬与考核委员会工作制度》《战略委员会工作制度》等规章制度5件，完善公司治理。 启动集团总部机构改革，进一步优化组织架构和部门职能。出台集团《关键指标晾晒比拼专项活动方案》和《二级单位综合考核实施意见（试行）》《总部部门及员工绩效考核办法（试行）》，更好发挥绩效考核指挥棒作用。 集团党委将把以案促治专项行动融入年度重点工作任务、融入全面从严治党，按照时间节点、任务要求狠抓落实，分阶段、有步骤稳步推进，持续抓好正风肃纪反腐，不断净化集团政治生态，努力打造勤廉浙建，为集团争当国有企业高质量发展排头兵提供坚强保障。 《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江事业拓展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江省高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |