联系我们
|
《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事 江 风）近年来，浙江省金控公司党委始终坚持把学习好、宣传好、贯彻好习近平总书记考察浙江重要讲话精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，系统谋划工作方案，一体推进理论学习、教育培训、宣传宣讲、调查研究、督促检查等重点工作，切实把习近平总书记的殷殷嘱托转化为推动工作的具体行动和实际成效，为奋力谱写中国式现代化浙江新篇章贡献金控力量。 以上率下推动学深悟透。公司党委通过第一议题、理论学习中心组学习会等形式专题学习习近平总书记考察浙江重要讲话精神，公司领导班子成员围绕学习主题依次进行交流发言，结合工作实际，谈认识、说体会、找问题、明方向，真正做到先学一步、学深一层。各党支部（总支）认真落实公司“集中学习机制”，用好《党支部学习材料》，围绕习近平总书记考察浙江重要讲话精神开展集中学习、交流和研讨，确保学深悟透。同时，分批次组织党员干部赴“八八战略”实施20周年大型主题展览参观学习，深刻感悟习近平总书记给浙江留下的宝贵理论财富、实践财富和精神财富。
浙江金控干部员工参观“八八战略”实施20周年大型主题展览 全员覆盖推动落地生根。公司主要负责人带头为全体党员干部员工作专题宣讲，动员公司上下深入学习领会习近平总书记考察浙江重要讲话精神的重大意义、丰富内涵和实践要求，切实推动重要讲话精神在金控落地生根、开花结果。组织公司团员青年沿着总书记的足迹，赴义乌市后宅街道李祖村和义乌国际商贸城等开展学习研讨和实践体验，进一步领悟新时代“千万工程”和乡村振兴建设成果。充分发挥公司“一微一网一号”和外部媒体资源优势，以图文、短视频、H5等形式，集成式、系统性讲好公司学习贯彻习近平总书记考察浙江重要讲话精神的生动实践。 紧扣习近平总书记提出的“在以科技创新塑造发展新优势上走在前列”“在推进共同富裕中先行示范”“在深化改革、扩大开放上续写新篇”“在建设中华民族现代文明上积极探索”“坚持和加强党的全面领导、加强和改进党的建设”等方面要求，结合公司发展实际，突出实绩实干导向，狠抓工作落实，坚决做到“总书记有号令、中央有部署、浙江见行动、金控勇担当”。 抓项目扩投资，在推进科技创新上“打头阵” 围绕服务浙江“415X”先进制造业集群培育和“315”科技创新体系建设，加快组建首批规模600亿元，目标规模超2000亿元的“4+1”专项基金群。截至目前，5支基金进入实质投资运作，3支基金完成审批，7支基金即将完成组建。基金群已立项26个项目，投资12个，项目总投资近400亿元，民营项目占比70%以上。聚焦三大科创高地建设，系统打造科创基金体系，推动科创母基金在原50亿元目标规模上扩大至100亿元。目前科创母基金一期（20亿元）已立项27支子基金，首批6支子基金即将落地。二期（30亿元）完成签约，三期正在加速组建。
浙江省科创母基金（二期）合伙协议签订 增动能促发展，在推进共同富裕上“闯新路” 发挥公司财政资金、金融资源、国有资产等融合优势，推动产业联动、项目带动、资金互动，引导整合多方资源服务共同富裕示范区建设。加快总规模30亿元的衢州高质量发展基金项目招引和投资，推进10亿元的金华磐安中医药产业高质量发展基金组建，重点支持山区26县经济建设和产业发展。发挥积极股东作用，联动参控股金融机构加大“投贷保担期租证”聚合效应，强化“共富型”金融产品的开发和供应，进一步加强对山区26县的金融支持。积极推动公司结对帮扶的开化县高合村蜜源树种植项目建设，推动中蜂产业提能升级，成为村集体拓展新的收入增长点。推动下属政采云公司打造线上“乡村振兴馆”，重点支持浙江省山区26县、浙江对口帮扶和对口支援等地区的农产品销售。截至12月底，乡村振兴馆累计上架山区26县商品3500余种，交易订单约1.3万笔，交易金额1.79亿元。 重融合优结构，在推进改革开放上“勇争先” 积极推进产业基金运作模式改革、链式管资本体制机制改革、数字化板块集合式管控改革、集团化组织架构改革、人力资源激励约束机制改革等一批深层次改革任务，加快实现效率变革、动力变革、质量变革。深耕浙江金联成员单位优势，强化省市县联动和政金企协同，促进省内外优秀投融资机构资源融合对接，进一步增强高端要素聚集和协同联动能力。推动“创融桥”平台提能升级，通过加强与地方政府、央企国企、头部机构等合作，打造具有金控标识、鲜明品牌、广泛影响的项目推荐和沟通大会，实现资源共享、信息互通、平台共建。 育新风激活力，在推进文化建设上“作示范” 全面开展企业文化建设深化年主题活动，结合“浙里国资国企新风尚”，编制企业文化建设纲要2.0版，深入开展“公司第一届919企业文化节”主题活动，做好企业文化宣传片拍摄、企业文化展厅更新、企业文化衍生品制作等工作，不断增强员工的价值认同、理念认同和文化认同。组织开展“我眼中的金控”主题活动，切实把“正实笃行、和融致远”的企业精神，把“聚金惠实、善融资政”的企业使命，把“守正、创新、精业、共融”的企业价值，把“打造具有国际视野、现代思维的全国一流综合金融投资集团”的企业愿景深入员工、深入思想、深入行为，真正成为金控人共同的价值追求和精神家园。 强引领压责任，在推进党的建设上“当先锋” 高质量开展“党建强企、基金强链”专项行动，围绕“4+1”专项基金群，推动公司与地方金控公司、地方政府、产业合作方等省市县三级机构联合组建13支产业链党员突击队，不断构建形成“一产业一队伍、一基金一党员、一项目一攻坚”工作机制，全力深化以党建链串联产业链、强化创新链、畅通资金链、打造人才链“五链融合”。持续深化“七张问题清单”和“1347”大监督体系建设，依托公司“一张网”，搭建监督计划库、全量问题库、问题蓄水库、重点问题库（主题教育专项问题库）、“双榜”案例库等应用平台，以数字化赋能实现监督变革。 《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江事业拓展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江省高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |