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《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事 江 风）12月28日，为深入学习贯彻中央经济工作会议和省委经济工作会议精神，对标落实“勇当先行者，谱写新篇章”的要求，分析研判新形势新任务，系统谋划2024年工作思路和举措，省二轻集团召开2024年度工作务虚会。集团党委书记、董事长杨胜杰主持会议并讲话，集团党委领导班子成员、外部董事、省国资委专职监事参加。 会议指出，即将过去的一年，集团上下精诚团结、克难攻坚、蓄力前行，破解了许多长期想解决而没有解决的难题，为集团高质量跨越式发展鼓舞了士气。中央和省委经济工作会议为明年发展把舵领航，发出积极信号，提振发展预期，要牢牢把握经济发展的“时”与“势”，从科技创新中塑造新优势、从扩大内需中挖掘新亮点、从深化改革中释放新动能、从扩大开放中寻找新机遇、从政策供给中争取新红利，稳中求进、以进促稳、先立后破，以二轻集团的“稳”“进”“立”为全省经济发展大局多做贡献。 会议强调，明年是实施“十四五”规划的关键一年，也是浙江“勇当先行者、谱写新篇章”的再出发之年，更是集团公司“大干一三五，实现二翻番；奋战六百行动，拼搏六大百亿”的开局之年。集团上下要以“此时不拼、更待何时”的奋进者姿态，用新的一年的“稳”“进”“立”为二轻集团的高质量跨越式发展奠定坚实根基。一要坚定不移确立“稳”“进”“立”的工作主基调，有力稳住发展总量和盈利收入的基本盘，牢牢守住安全发展底线，保持良好的发展态势，增强主业核心竞争力，推动集团高质量可持续发展；二要坚定不移实施“123456”发展战略，加强战略宣贯、优化过程管理、完善考核评价，切实发挥战略规划在经营工作中的指导和引领作用；三要坚定不移接续开展破难攻坚，实施申达机器“出海计划”等“五大计划”，切实破解五大重点难点堵点问题；四要坚定不移实施创新深化，聚焦突破性创新，抢占新赛道、抢夺制高点，打造高能级创新研发平台和智能船舶科技领域省内领先、全国一流、世界著名的新型研发机构；五要坚定不移推进改革重塑，持续推进集团层面混改、二级企业混改、国瑞科技内部改革、人事制度改革、工美文化板块整合，继续发挥三大中心作用，坚持以改革为先导，向改革要动力；六要坚定不移加快开放提升，充分发挥海外华侨仓联盟优势，积极探索与各类企业、工业大镇、产业协会合作模式，深化“千家头部企业大走访大合作行动”，服务全省构建内外互促的双循环新发展格局；七要坚定不移强化党建引领，持续擦亮“浙里轻锋”党建品牌，以党建强领导、硬作风、提本领、促落实，切实以高质量党建统领高质量发展。 会议要求，当前正值岁末年初，要冲刺全年目标指标，坚决守牢岁末年初安全生产防线，落实节日各项廉政建设要求，谋深谋实明年工作，确保一季度开门红、开门好。 会上，集团领导班子成员结合各自分管工作，聚焦高质量发展交流集团发展思路。各企业和各部门主要负责人结合当前工作和事关企业未来发展的战略性问题进行了充分交流研讨。 集团总经理助理、副总经济师、总部各部门主要负责人，所属各企业董事长、总经理参加会议。 《国企》杂志（上下半月刊征订电话0571—86915636）并国企网及客户端、微信公众号等新媒体矩阵，是《国企》杂志融媒浙江事业拓展的大平台。《国企》杂志创办于2006年，是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会唯一指定刊物，也是中国企业改革与发展研究会会刊，由国务院国资委批准并支持创办，要求杂志订阅到各个党支部。一直以来重点文章均被新华网、人民网、搜狐、新浪等大型门户网站转载。作为《国企》杂志融媒浙江大平台，正聚焦由中共中央总书记习近平在浙江工作时亲自谋划的”八八战略““千万工程”、国务院总理李强在答中外记者问时倡导的”四千精神“。以启动“共建融媒浙江党建圆桌会“这一融媒体平台，为推进共建联建、整合优势资源，拟优选若干家共建单位，并以“共建联建，赋能服务”形式，确认“圆桌会会长、轮值会长、会员与团体会员单位”资格，推进双方分享“增值套餐合作共赢”赋能模式文本签订落地。让各级党委、政府以及社会各界共同分享“强党建，促发展一一推进’八八战略‘和‘四千精神’以及‘千万工程’在国资民资与国企民企等社会各界共同支持下，取得浙江省高质量发展中如”中国党建画院党建好故事创作研究中心蓝城乐居创作采风基地“走深做实”丰硕成果。 （责任编辑：蒋鑫富） 国企网版权与免责声明： ① 凡本网注明“来源：国企网或《国企》杂志”的所有作品，版权均属于国企网，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：国企网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 |